국민취업지원제도 1유형 2유형 차이 총정리|신청 조건과 지원 내용 비교

국민취업지원제도는 취업을 준비하는 구직자에게 소득 지원과 맞춤형 취업 지원 서비스를 함께 제공하는 제도입니다. 특히 저소득 구직자나 청년층에게 실질적인 도움이 되는 정책으로, 1유형과 2유형의 차이를 정확히 이해하는 것이 중요합니다. 이번 글에서는 국민취업지원제도 신청 조건, 1유형 2유형 비교, 지원 금액, 신청 방법을 정리했습니다.

국민취업지원제도란?

이 제도는 단순 현금 지원이 아니라, 취업 상담·직업훈련·일경험 프로그램과 함께 일정 금액의 구직촉진수당을 지급하는 종합 취업 지원 프로그램입니다. 일정 기간 동안 취업 활동을 성실히 수행해야 지원이 유지됩니다.

1유형 지원 대상과 조건

1유형은 저소득 구직자를 중심으로 운영됩니다.

  • 연령: 청년 및 중장년 구직자
  • 소득: 가구 소득이 기준 중위소득 일정 비율 이하
  • 재산: 일정 금액 이하
  • 취업 경험 요건 충족

지원 내용은 다음과 같습니다.

  • 구직촉진수당 매월 지급(최대 6개월)
  • 취업 지원 서비스 제공

소득 기준이 엄격한 대신, 현금성 지원이 포함된 것이 특징입니다.

2유형 지원 대상과 조건

2유형은 소득 기준이 1유형보다 완화된 대신, 현금 지원보다는 취업 서비스 중심입니다.

  • 특정 소득 기준 초과자도 일부 가능
  • 청년, 경력단절여성, 중장년 등 대상 확대

지원 내용은 다음과 같습니다.

  • 직업훈련 및 취업 상담
  • 훈련 참여 시 참여수당 지급

구직촉진수당은 없거나 제한적이지만, 직업 역량 강화에 초점이 맞춰져 있습니다.

1유형과 2유형 핵심 차이

구분 1유형 2유형
소득 기준 엄격 상대적으로 완화
현금 지원 구직촉진수당 지급 일부 참여수당
지원 초점 소득 + 취업 지원 취업 지원 중심

신청 방법

  1. 워크넷 구직 등록
  2. 국민취업지원제도 홈페이지 신청
  3. 고용센터 상담 진행
  4. 유형 판정 후 참여 시작

신청 후 소득·재산 조사를 거쳐 유형이 결정됩니다.

신청 시 유의사항

  • 구직 활동 계획을 성실히 이행해야 함
  • 소득 발생 시 신고 의무
  • 허위 신청 시 환수 가능

특히 구직활동 보고를 소홀히 하면 지원이 중단될 수 있으므로 일정 관리가 중요합니다.

마무리

국민취업지원제도는 단순 지원금이 아니라 취업 성공을 돕는 종합 프로그램입니다. 1유형은 현금 지원 중심, 2유형은 취업 지원 중심이라는 점을 기억하면 이해하기 쉽습니다. 본인의 소득과 상황에 맞는 유형을 선택해 적극 활용하는 것이 좋습니다.

다음 글에서는 에너지바우처 신청 조건과 사용 방법을 자세히 정리해보겠습니다.

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